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醫(yī)院黨建與業(yè)務(wù)發(fā)展的深度融合研究

來源:邵陽新聞網(wǎng) 作者:廖繼武 2022-09-25 22:05

摘 要:醫(yī)院日常開展醫(yī)療工作過程中,由于部分醫(yī)護(hù)人員的失誤、失職造成醫(yī)療衛(wèi)生事件情況時有發(fā)生,還需要加強(qiáng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的黨建工作,將其與日常各項(xiàng)業(yè)務(wù)的開展有效結(jié)合,才能進(jìn)一步確保醫(yī)院相關(guān)工作開展得順利且合理。本文圍繞醫(yī)院黨建與業(yè)務(wù)發(fā)展的深度融合進(jìn)行研究,通過分析二者深度融合必要性以及現(xiàn)階段的融合問題,具體給出幾項(xiàng)策略建議,助力醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量、水平持續(xù)提升。

關(guān)鍵詞:醫(yī)院;黨建;業(yè)務(wù)發(fā)展;深度融合

醫(yī)護(hù)人員的工作態(tài)度以及對患者的態(tài)度,是決定其工作質(zhì)量的關(guān)鍵,同時也決定著其為患者服務(wù)的質(zhì)量。而醫(yī)護(hù)人員工作及對待患者的態(tài)度,很大程度上取決于其日常所接受的思想政治教育,也就是基層黨建工作開展,對醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行思想政治教育的質(zhì)量,決定著醫(yī)護(hù)人員思想意識形態(tài)以及意識水平。因此,加強(qiáng)醫(yī)院黨建工作與業(yè)務(wù)之間的深度融合,將黨建融入到業(yè)務(wù)開辦的各個環(huán)節(jié),促使醫(yī)護(hù)人員能夠保持更加積極的工作態(tài)度,對待病患一絲不茍,才能確保整體的醫(yī)療服務(wù)水平提升。

一、醫(yī)院黨建與業(yè)務(wù)發(fā)展深度融合的必要性分析

堅(jiān)持跟黨走,能夠在黨組織領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)定“為人民服務(wù)”的初心,才能確保各醫(yī)療機(jī)構(gòu)組織,能夠合理開展相關(guān)業(yè)務(wù),并且切實(shí)做到為群眾提供高質(zhì)量的醫(yī)療服務(wù)。下面就二者融合的實(shí)際必要性進(jìn)行分析,方便對后續(xù)建議提出的理解。

(一)助力提升醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展質(zhì)量

醫(yī)院黨建工作的具體開展,且與各類業(yè)務(wù)活動進(jìn)行有效融合,能夠幫助醫(yī)院更好地拓展各類業(yè)務(wù)以及提升業(yè)務(wù)發(fā)展質(zhì)量。如醫(yī)院普遍需要發(fā)展的醫(yī)療項(xiàng)目活動中,綜合醫(yī)療、保健和疾病預(yù)防等各項(xiàng)服務(wù)業(yè)務(wù)的開展,都可以在黨建工作深入的前提下,對業(yè)務(wù)各個環(huán)節(jié)發(fā)展提供思想服務(wù)保障,影響醫(yī)院業(yè)務(wù)服務(wù)宗旨的基礎(chǔ)上,保證院內(nèi)醫(yī)療救護(hù)人員的專業(yè)及職業(yè)素質(zhì)、素養(yǎng)[1]。

(二)助力提升醫(yī)院服務(wù)水平,樹立良好醫(yī)院形象

黨建工作與業(yè)務(wù)發(fā)展深入融合,還可以促使醫(yī)院整體醫(yī)療服務(wù)水平及質(zhì)量的提升,輔助醫(yī)院樹立良好的社會形象,更好地服務(wù)于社會。如部分醫(yī)院不僅承擔(dān)著基礎(chǔ)的醫(yī)療服務(wù)責(zé)任,同時在醫(yī)學(xué)科研及教學(xué)、衛(wèi)生人員培訓(xùn)、衛(wèi)生技術(shù)人員繼續(xù)教育、保健與健康教育等方面均扮演著重要的角色,重視黨建工作落實(shí),重視以黨建思想影響醫(yī)院各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作開展,促使人員綜合素質(zhì)提升的基礎(chǔ)上,能夠整體提升醫(yī)院形象[2]。

二、醫(yī)院黨建與業(yè)務(wù)發(fā)展融合過程中的問題

現(xiàn)階段,醫(yī)院黨建與業(yè)務(wù)發(fā)展相融合的過程中,主要存在以下兩方面問題。

(一)對黨建工作認(rèn)識不足

醫(yī)院對黨建工作的認(rèn)識不足,影響其具體落實(shí)。如因?yàn)閷︶t(yī)院黨建工作開展影響性認(rèn)識的不足:認(rèn)為黨建工作屬于思想活動,對實(shí)際的業(yè)務(wù)發(fā)展不能起到實(shí)質(zhì)性幫助,因此,以輕慢的態(tài)度對待黨建、業(yè)務(wù)融合工作,“只針對領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行黨建”的現(xiàn)象較為普遍,也就是只有上級檢查,才會象征性進(jìn)行黨建,應(yīng)付作用明顯。

(二)二者融合不緊密

醫(yī)院缺乏對黨建工作有效開展的重視,致使黨建工作與業(yè)務(wù)拓展之間往往分成兩條線,黨建實(shí)質(zhì)得不到體現(xiàn),業(yè)務(wù)服務(wù)水平跟不上。導(dǎo)致醫(yī)院普遍存在重視業(yè)務(wù)拓展,卻輕視黨建工作落實(shí),未以黨建引導(dǎo)業(yè)務(wù)拓展,致使業(yè)務(wù)開展缺乏爭取思想指導(dǎo),往往“功利性”過于明顯,影響醫(yī)院良好形象的樹立以及醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量的保障[3]。

三、醫(yī)院黨建與業(yè)務(wù)發(fā)展的深度融合策略研究

基于對上述內(nèi)容的了解,醫(yī)院黨建與業(yè)務(wù)發(fā)展深度融合的具體落實(shí),可以從以下幾方面入手:

(一)重視思政教育同時,幫助堅(jiān)定人文信念

進(jìn)一步提升對黨建思想的認(rèn)識,提高重視程度,堅(jiān)定人文業(yè)務(wù)開展思想,將黨建工作具體落實(shí)到業(yè)務(wù)拓展環(huán)節(jié)中。例如,組織開展以醫(yī)院黨員干部為核心的黨建思想教育活動,過程借助人事管理部門力量,將該教育活動輻射至每一位醫(yī)護(hù)人員,加強(qiáng)黨員干部與其他醫(yī)護(hù)工作者之間的溝通、交流,促使相互之間進(jìn)行充分了解,并能夠就部分人員的消極心理及時予以引導(dǎo)幫助,充分發(fā)揮基層黨組織思政作用,提升醫(yī)院基層黨建工作的開展效率及效果。除此之外,還可以借助互聯(lián)網(wǎng)信息技術(shù)等,開展“線上+線下”的黨員教育工作,為醫(yī)院黨組織成員提供學(xué)習(xí)便利,體現(xiàn)人文思想,整體提升醫(yī)院基層黨建工作的質(zhì)量。

(二)重視黨建、業(yè)務(wù)深度融合,建設(shè)人文黨建活動平臺

建立在醫(yī)院業(yè)務(wù)工作開展期間,在“積極進(jìn)取”思想的指導(dǎo)下,組織本院工作人員與外部醫(yī)院工作者進(jìn)行互動交流,通過建設(shè)人文黨建活動平臺,引導(dǎo)黨員干部醫(yī)護(hù)人員等,積極參與到平臺交流活動中,促進(jìn)自身業(yè)務(wù)水平提升的同時,能夠以更加專業(yè)的職業(yè)素養(yǎng)對待醫(yī)護(hù)工作。不僅如此,可以針對不同的需求,于該平臺設(shè)置相應(yīng)模塊,推進(jìn)有效交流的形成。如針對醫(yī)學(xué)科研成果、醫(yī)護(hù)實(shí)踐教育、醫(yī)療活動交流等各方面分別設(shè)置相應(yīng)的模塊,方便醫(yī)護(hù)人員學(xué)習(xí)、交流。除此之外,還可以借助該平臺在黨建相關(guān)節(jié)日組織醫(yī)護(hù)人員互動,為其提供便利條件,保證提升院內(nèi)、院外的黨建合作向心力。如在黨的生日,組織黨員干部等互送祝福語、拍攝“全家?!钡?,以互動、互助模式,提升黨建工作落實(shí)質(zhì)量。

(三)強(qiáng)化“雙料”人才培養(yǎng),建立雙向培養(yǎng)機(jī)制

黨建工作與醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展工作深度融合的關(guān)鍵,在于黨建先進(jìn)思想及先進(jìn)人才的支持。因此,在具體研究黨建與業(yè)務(wù)發(fā)展融合工作開展的過程中,需要注意加強(qiáng)人才培養(yǎng),如對院內(nèi)黨組織成員以及業(yè)務(wù)骨干進(jìn)行教育、培養(yǎng),同時廣泛吸收外部高素質(zhì)人才,通過選拔、選聘以及樹立標(biāo)桿等方式,促進(jìn)黨員干部參與積極性提升。除此之外,還可以通過與高校聯(lián)合辦學(xué)等方式,吸納高校優(yōu)秀畢業(yè)生、優(yōu)秀青年等,增加醫(yī)院內(nèi)部高知人員比例,且通過與告知分子之間的交流,促進(jìn)醫(yī)院黨建工作人員的黨建及業(yè)務(wù)能力提升,將業(yè)務(wù)骨干培養(yǎng)成為黨員,提升其黨建思想水平,為醫(yī)院培養(yǎng)更多優(yōu)秀醫(yī)務(wù)工作人員。

(四)找準(zhǔn)黨建、業(yè)務(wù)結(jié)合點(diǎn),強(qiáng)化黨建業(yè)務(wù)之間的融合

黨建與業(yè)務(wù)之間的融合,還需找準(zhǔn)結(jié)合點(diǎn),以精準(zhǔn)對接提升黨建、業(yè)務(wù)融合質(zhì)量。如黨建工作計(jì)劃與業(yè)務(wù)工作實(shí)際情況之間,具有明顯的對接特點(diǎn),黨建工作計(jì)劃需圍繞具體業(yè)務(wù)制定,關(guān)注業(yè)務(wù)開展重點(diǎn)內(nèi)容,并在黨建工作中將其突出體現(xiàn)出來,明確基層黨組織建設(shè)以及黨員干部培養(yǎng)目標(biāo),將黨員融入醫(yī)務(wù)工作中,促進(jìn)其醫(yī)務(wù)能力、業(yè)務(wù)水平提升。不僅如此,具體工作中還需在堅(jiān)定黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨組織建設(shè)經(jīng)驗(yàn)同時,更新先進(jìn)思想觀念,為黨建與業(yè)務(wù)的融合奠定堅(jiān)實(shí)思想基礎(chǔ)[4]。

結(jié)論:

綜上所述,基層黨組織建設(shè)與發(fā)展,在很大程度上影響著醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)相關(guān)業(yè)務(wù)的開展。加強(qiáng)醫(yī)院醫(yī)護(hù)人員的思想政治教育,提升醫(yī)護(hù)人員的思想品質(zhì),使其能夠堅(jiān)持走社會主義核心發(fā)展道路,對待病患以更加虔誠的心態(tài),是確保醫(yī)療機(jī)構(gòu)、醫(yī)療組織持續(xù)發(fā)展下去的關(guān)鍵。尤其是在當(dāng)下,社會環(huán)境不斷變化,醫(yī)患關(guān)系越發(fā)緊張,且疫情突發(fā)狀況眾多的情況下,為社會提供高質(zhì)量的醫(yī)療服務(wù),能夠確保降低群眾恐慌程度,為醫(yī)療機(jī)構(gòu)發(fā)展及社會發(fā)展奠定群眾基礎(chǔ)。過程還需重視醫(yī)院黨建相關(guān)工作人員的素質(zhì)培養(yǎng),強(qiáng)化人事部門的協(xié)調(diào)管理責(zé)任,促使其能夠在提起重視的前提下,以黨建思想深化人才招聘、人才選拔以及人才培養(yǎng)工作,為醫(yī)療機(jī)構(gòu)組織培養(yǎng)更多思想品質(zhì)優(yōu)秀的專業(yè)人才。

(作者:武岡市鄧家鋪鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院 廖繼武)


參考文獻(xiàn):

[1]陳育涵. 醫(yī)院黨建與業(yè)務(wù)發(fā)展深度融合[J]. 中國社區(qū)醫(yī)師,2020,36(5):187,189.

[2]黃健. 新形勢下醫(yī)院基層黨支部黨建與業(yè)務(wù)工作融合發(fā)展分析[J]. 中國衛(wèi)生產(chǎn)業(yè),2021,18(16):194-198.

[3]魏小平,羅順清,邱春蘭,等. 新形勢下醫(yī)院基層黨支部黨建與業(yè)務(wù)工作融合發(fā)展的實(shí)踐[J]. 辦公室業(yè)務(wù),2019(23):25,31.

[4]朱穎. 醫(yī)院黨建與業(yè)務(wù)發(fā)展深度融合的實(shí)踐與思考[J]. 人力資源管理,2018(12):505.

(編輯:孫成學(xué))

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