邵陽新聞網(wǎng)2月11日訊（通訊員 陽立峰  許麗慧） 2月11日，春節(jié)后上班伊始，為讓全區(qū)干部職工盡快從節(jié)日氛圍中走出來，防止“節(jié)后綜合癥”的出現(xiàn)，北塔區(qū)紀委監(jiān)委采取不打招呼、實地檢查的方式，組織2個督查組分別對全區(qū)機關單位以及各鄉(xiāng)（街道）節(jié)后到崗情況、工作狀態(tài)和其它遵守工作紀律等情況進行了明察暗訪。

該區(qū)歷來嚴抓干部作風，春節(jié)前開展了2次明查暗訪，查出7人遲到、2人早退、4人未按要求簽到、2人曠工、1人玩電腦游戲。為此，該區(qū)下發(fā)通報2期，通報批評11人次，立案審查3人次，對問題較多的2個單位的黨委（黨組）和紀委（紀檢組）負責人分別進行了約談。

為盡快扭轉節(jié)前的不良作風，杜絕“節(jié)日病”蔓延，節(jié)后上班第一天，該區(qū)第一檢查組先后對區(qū)委辦、區(qū)政務中心、區(qū)信訪局等20多個區(qū)直單位進行了檢查。每到一處，督查組都采取翻閱考勤登記本、查看工作人員去向牌、進辦公室核對人員等形式，仔細檢查各單位的簽到、在崗、去向情況，對請假、公事外出的工作人員就地打電話進行確認，確保督查工作落到實處。同時，通過詢問干部工作流程、訪問群眾滿意度等方式，對在崗工作人員的工作狀態(tài)、接待服務群眾等情況進行效能督查。每到一個單位，督查組都要反復要求，各黨委(黨組)和紀委(紀檢組)要切實落實好“兩個責任”，把握好“四種形態(tài)”，狠抓干部作風建設，用嶄新的面貌開展好今年工作。

經(jīng)檢查，各單位工作人員到崗情況良好，干部職工嚴格按照規(guī)定的時間到崗上班，工作秩序井然，工作狀態(tài)良好。多個單位還召開了干部職工收心大會，進一步落實工作制度，明確工作要求，安排部署近期工作，分解落實工作任務，推進各項工作有序開展。通過此次督查，對督促各單位以飽滿的精神投入到新一年的工作中起到了很好的促進作用。